Главным вопросом этого года стал вопрос – что нас ждёт в эпоху нейросетей
Попытаюсь совместить отзыв о книге Кевина Руза “Устойчивы к будущему”, со своим ответом на главный вопрос года. Согласитесь, очень много разных мнений и прогнозов на эту тему. Кстати, большинство каких-то апокалиптических. И работы нас искусственный интеллект лишит, и роботы нас заменят. А по итогу он достигнет сингулярности, устроит восстание машин, и все мы умрём. На этом фоне голоса, которые говорят о тех перспективах в науке, технологиях и развитии даже немного блёкнут. Книга Кевина Руза не про какие-то глубокие технологии в ИИ. Она как раз про это. А точнее, про то, что нас ждёт в эпоху нейросетей и как человеку выжить в это время.
Хотя термин “выжить” мне абсолютно не нравится!
Потому что искусственный интеллект и нейросети – это про прогресс, развитие и процветание. Я сам активно применяю нейросети в работе и в развитии своих проектов. И вижу те потрясающие возможности, которые они дают. Но мнения про перспективы, как-то разделились. Поэтому сначала я выскажу, что, по моему мнению, нас ждёт.
А точнее, постараюсь развеять опасения по поводу устранения человека из цепочки прогресса…
Вообще, алармистские прогнозы и неприятие технологий и прогресса – далеко не новость. Луддиты ломали станки. Появление фабрик считали угрозой ручному труду, равно как и появление других технологий. Одно только внедрение конвейера на заводах Форда вызвало небывалое брожение умов и мнений.
Дело в том, что какие-то перемены действительно происходят. Да, исчезли фонарщики, кучера и телефонисты. НО! Появились электрики, водители и программисты. Какие-то профессии исчезают, но появляются новые. Возможно, некоторые движения и перемены в жизни нужно и сделать. Например, если в начале 2000-х авиакассы я ещё встречал, то сейчас практически их уже нет. Билеты все покупают электронные. Но это не значит, что эти люди остались без работы.
Вспомним пример из недавнего времени – активное развитие IT сферы…
Тоже было много фатальных прогнозов – про “восстание машин” говорили ещё в 90-е. Нас пугали, что появление компьютеров лишит людей десятков профессий, да ещё, возможно, многие помнят, как всех пугали “проблемой 2000”. Сутью которой был прогноз, что все компьютеры в нулевом году обнулятся.
Сфера IT действительно плотно вошла в нашу жизнь. Сейчас мы можем не вставая со стула, заказать продукты, заказать еду в ресторане, вызвать такси, посмотреть пробки и спланировать маршрут. Мы можем вообще не ходить в банк, а просто доставать смартфон из кармана и выполнять десятки финансовых операций, которые ещё 30 лет назад были сложным процессом, и чтобы их провести, нужно было содержать целые конторы клерков. В общем, многих клерков действительно упразднили.
А теперь давайте посмотрим – какая сфера с самым больши́м кадровым голодом?
Да, та самая IT-сфера! Которая породила кучи профессии в себе, помимо программирования. Это и маркетинг, и журналистика, и копирайтинг, и социальные сети. Целая ниша в виде маркетплейсов – которые вывели простую торговлю на качественно новый уровень. И везде нехватка кадров и большая востребованность. Осваиваются многие из этих профессии за срок месяцев так в 6 – 8. Не до топового уровня, но вполне до того уровня, что можно уже начинать работать. Не нужно сидеть 6 лет в университете, мусолить тонны устаревшей информации, чтобы стать спецом в IT.
Ну да, если вы условный “фонарщик” или кучер ( в том плане, что из той профессии, которая уходит в силу специфики времени) вам всё-таки надо как-то пошевелиться, какие-то усилия приложить, чтобы не умереть с голоду. Хотя у меня ощущение такое, что в ближайшее время и это будет решено безусловным базовым доходом. Но найти себя сейчас гораздо легче, чем это было даже каких-то 60 – 70 лет назад!
Точно также большую востребованность сама по себе порождает и сфера искусственного интеллекта. Рождая целый пласт профессий – от прикладного программиста до Prompt инженера. Скажите – те же беспилотники, уничтожили профессию лётчика? Да ни в коем случае! А вот определённое количество новых специальностей – оператор беспилотника, картограф, геодезист, технический специалист по его обслуживанию – создали. И всё ровно также произойдёт со сферой ИИ.
Куча перечисленных мной сервисов выше, которые я описал, сейчас пребывает в жутком кадровом голоде! Не хватает программистов и верстальщиков, чтобы работать в этих сервисах. Не хватает курьеров, чтобы возить заказы, оформленные в этих сервисах. Нет грамотных менеджеров для работы и ведения аккаунтов на маркетплейсах – улетают с колёс после более-менее приличного и качественного курса обучения, даже если до этого вообще отношения к ним не имел! Во всех этих сферах – настоящий кадровый голод!
И именно так, и никак иначе всё будет после массового внедрения нейросетей. Во многих сферах и нишах откроются такие возможности, и они наберут такой темп, что даже нынешнее время будет казаться “черепашьим”. И уже СЕЙЧАС встаёт большое количество вопросов, где брать, и как готовить кадры для всех этих сфер! Так что, господа – не вешаем клюв -:). Будете выбирать, что делать в этой жизни, легко осваивая трёхмерные метапорталы параллельной реальности!
Ну а сама книга, даже немного не про это…
А можно сказать, про элементы саморазвития, что ли. Конечно, учитывая в контексте времени, которое наступает с приходом технологий искусственного интеллекта. Собственно – на обложке вы видите эти 9 советов. И они вполне универсальны для достижения успеха, и для того, чтобы стать гармоничной личностью в целом. Единственно что, эти советы можно назвать рекомендациями того, как правильно подходить к технологиям, как не потерять критическое восприятие. Прочитайте, если вас интересует некоторый общий взгляд на тему и революционные события, свершающиеся именно сейчас. Современниками которого нам довелось быть!
Надо просто сделать так, чтобы прогресс служил нам, а не мы прогрессу. Собственно, это единственный момент, в отношении которого я могу разделить беспокойство. Во всём остальном – нам досталось прекрасное время!
